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Préparer votre candidature

Quelle responsabilité quant au contenu du CV ?

Les éléments figurant dans mon CV doivent respecter un certain nombre de règles.

 Comment rédiger mon CV ?

  • Ce qui doit apparaître :

Mon CV doit permettre au recruteur d’apprécier ma capacité à occuper l’emploi proposé et mes aptitudes professionnelles. Les informations données doivent présenter un lien direct et nécessaire avec l’emploi proposé ou avec l’évaluation des aptitudes professionnelles.

Exemple d’information à présenter : mes différentes expériences professionnelles, mes compétences...

Pour en savoir plus : Article L.1221-6 du code du travail.

  • Ce qui ne doit pas apparaître :

Les conditions générales d’utilisation (CGU) du site pole-emploi.fr (cf. Informations légales : article. 6.3 – conditions générales d’utilisation : « règles générales relatives à la diffusion de contenus sur internet»), interdisent tout contenu inapproprié. On entend par là les textes ou photos obscènes, contraires aux bonnes mœurs ou toutes autres données illégales.

Exemple : la provocation ou la proposition d’aide à la commission de crimes et délits, propos racistes…

Pour en savoir plus : Articles 211-1 et suivants du Code pénal.

Responsabilité : l’intéressé (DE ou candidat), qui ne répond pas aux exigences des « CGU » susvisées engage sa responsabilité. En effet, L’article 6.3 des CGU précédemment cité, dispose que « l’utilisateur ne doit pas, sous peine de sanctions pénales, mettre en ligne des contenus illégaux ».

 

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