L’aide "Emplois francs" : une opportunité à saisir !

Pour bénéficier de cette aide, votre futur employeur vous demandera de lui fournir un justificatif de domicile de moins de 3 mois, ainsi qu’une attestation d’éligibilité "Emplois francs". Vous pouvez vous procurer cette attestation auprès de votre conseiller Pôle emploi ou directement dans votre Espace personnel sur pole-emploi.fr, ou auprès de votre mission locale, selon votre situation.

SUIS-JE ÉLIGIBLE AUX EMPLOIS FRANCS ?

Ca ne dépend que de deux critères :

  • Vous êtes demandeur d’emploi inscrit à Pôle emploi ou vous possédez un contrat de sécurisation professionnelle (CSP) et vous postulez pour un emploi en CDI ou en CDD.
  • Vous habitez dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
Pour découvrir si vous êtes éligible c’est par ici.

Quel est le montant de l’aide ?

Pour une embauche à temps plein, le montant de l’aide s’élève à :

  • 15 000 euros sur 3 ans pour un recrutement en CDI (5000 euros par an) ;
  • 5000 euros sur 2 ans pour un recrutement en CDD d’au moins six mois (2500 euros par an).
Ces montants sont proratisés en fonction du temps de travail et de la durée du contrat.

AU FAIT, JE LE METS OÙ SUR MON CV ?

Nous vous recommandons de le placer sous votre nom, sous votre adresse ou bien même dans votre description et de postuler ! Comme ça votre futur employeur pourra l’identifier et vous en parler au cours de votre entretien …

A savoir

Pour bénéficier de cette aide, votre futur employeur vous demandera de lui fournir un justificatif de domicile de moins de 3 mois, ainsi qu’une attestation d’éligibilité "Emplois francs". Vous pouvez vous procurer cette attestation auprès de votre conseiller Pôle emploi ou directement dans votre Espace personnel sur pole-emploi.fr, ou auprès de votre mission locale, selon votre situation.