Lors du Forum Emploi Solutions du 3 février dernier, Pôle emploi Cognac, Cap Emploi 16 et la mission locale Arc Charente ont convié plusieurs entreprises à un « job dating inversé » pour « convaincre » les candidats de l’intérêt des postes proposés. Une inversion des rôles  suivie d’un temps d’échange.

L’entreprise Rubi Cuir, spécialisée dans l’industrie de maroquinerie de luxe, confie ses recrutements à Pôle emploi depuis plusieurs années. Un contrat de service a d’ailleurs été signé, mais cette collaboration repose surtout sur un contrat de confiance : la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS), proposée par Pôle emploi, fait ses preuves depuis trois ans pour les postes d’opérateurs de production en atelier.

Dimitri Terrail a toujours été passionné de sonnailles. Dès son plus jeune âge, il souhaite travailler pour la maison Daban (64), le seul authentique fabricant de sonnailles de Collioure à Hendaye. En 2021, Nicolas Daban contacte l’agence Pôle emploi de Pau pour proposer un contrat à Dimitri : le début d’une belle collaboration.

Les équipes entreprises Pôle emploi du département des Deux-Sèvres.