Quand une entreprise de Frontignan (34) s’attache au parcours d’un jeune…
Rencontre avec Delphine - DRH d'Hexis qui a recruté Tom et Anne - conseillère entreprise à l'agence France Travail de Sète (34) qui a accompagné ce recrutement.
Le contrat initiative emploi jeunes, ils témoignent
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Le Contrat Initiative Emploi : 9 jeunes en bénéficient grâce à l'ouverture de la boulangerie Ange à Saint-Alban (31)
Rencontre avec Sébastien Morin - à la tête de la franchise de Saint-Alban (31) et Jérôme Laplagne - conseiller entreprise à l'agence France Travail de Castelginest (31) -
La Safac, entreprise tarnaise (81) vient d’embaucher son neuvième salarié : il a 21 ans
Rencontre avec Fabrice Bosc – Dirigeant de la société SAFAC, Emilien – nouvel embauché et L’agence France Travail de Castres (81) -
Conflent : ici, côté emploi, on peut "assurer" (66)
L'histoire d'Eva, jeune recrutée d’un cabinet d’assurance du Conflent (66) -
Chapeau Montcapel (11)
Rencontre avec Sonia Mielke - Présidente de la coopérative MontCapel, Maëva – jeune recrutée et Virginie Lemaître - conseillère France Travail à l’agence de Limoux (11) -
À Cahors, 1 jeune a été la solution pour le restaurant Le Courson ! (46)
Témoignages enthousiastes d’Arnaud Escalie - gérant du restaurant Le Courson, de Lylian - nouvel embauché et de Régis Ollier - directeur de l’agence France Travail de Cahors (46)
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Solution recrutement
Le webzine du recrutement pour les entreprises.
On est là pour vous !
#92 - Y’a quoi dans le plan 1jeune1solution ?
Vous vous lancez sur le marché du travail ? On va pas se mentir ce n’est pas la meilleure période… Mais des solutions existent ! Sachez que vous pouvez bénéficier d’un petit coup de pouce.
Le CIE jeunes en bref
Employeurs du secteur marchand, vous embauchez un jeune de moins de 26 ans ou un travailleur handicapé de moins de 31 ans en CDI ou CDD de 6 mois renouvelable jusqu’à 24 mois, pour 20 heures minimum par semaine, alors bénéficiez de l’aide CIE-Jeunes, soit une prise en charge à hauteur et 47% du Smic et un accompagnement du nouveau salarié pour sécuriser son intégration dans le poste. Pour demander l’aide, adressez-vous à un conseiller du service public de l’emploi (Pôle emploi, Missions locales, Cap emploi).
ACCOMPAGNEMENT ?
TUTORAT SUIVI & FORMATION
Le jeune embauché est encadré par un tuteur au sein de votre entreprise, il peut aussi bénéficier d’une formation si, pour occuper pleinement son poste plus rapidement, il a besoin d’un développement de compétence. Pour sécuriser les premiers mois de son intégration, notamment pour éviter que des difficultés périphériques viennent le perturber dans son nouvel emploi, son conseiller Pôle emploi, Mission locale ou Cap Emploi continue à le suivre en dehors du temps de travail.Le CIE-Jeunes fait partie du dispositif d’aides publiques au soutien de l’activité des entreprises mais aussi aux employeurs qui recrutent : site web dédié (alternance, aide exceptionnelle à l’embauche, Emploi franc, PEC-Jeunes…)
EN SAVOIR PLUS
Contactez votre Conseiller Entreprise - via votre contact habituel dans votre agence Pôle emploi de proximité - via pole-emploi.fr ou au 3995
Un simulateur en ligne pour les jeunes afin de connaitre les aides auxquelles vous avez droit en 5 min chrono !
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