Soumise à un besoin constant de recrutement, Transdev, société d’utilité publique dans le domaine du transport de voyageurs a noué un partenariat avec Pôle emploi. 40 profils ont été recrutés depuis janvier 2022. Parmi les nouveaux salariés, une part importante de reconversions.

Créer un cadre en dehors des sentiers battus du recrutement, telle est l’ambition « des randonnées de l’emploi » organisées par l’agence Pôle emploi de Calais en septembre 2022. Cette foulée de 7 km a permis à sept demandeurs d’emploi de retrouver le chemin de l’entreprise.

Pour fluidifier le marché de l’emploi, l’agence Pôle emploi de Seclin a engagé une démarche audacieuse auprès des entreprises qui rencontrent des difficultés de recrutement. Au travers d’ateliers thématiques, l’agence invite les employeurs à modifier leurs façons de recruter. Objectif : tester des actions innovantes et essaimer les bonnes pratiques.

Rentrer dans un lieu culturel pour trouver un emploi. C’est le but du dispositif « L’Art d’accéder à l’emploi ». Azaé Croix, entreprise dédiée aux services à domicile, s’est prêtée à l’exercice. Découverte de ce dispositif innovant à contre-courant des méthodes classiques.

Pour assurer l’ouverture d’un nouvel établissement à Abbeville, Pôle emploi a accompagné cette enseigne de restauration rapide. Grâce à la méthode de recrutement par simulation (MRS), une équipe de 25 salariés formés a assuré l’ouverture en avril 2022.

Identifier les besoins en termes d’emploi et de formation, c’est l’expertise déployée par le Service public pour l’Emploi local depuis 2016 dans les Hauts-de-France. La Société Nouvelle de Saint-Pierre- Aigle a bénéficié d’un accompagnement personnalisé pour recruter deux salariés.

Vous recrutez, nous pouvons vous aider !

Analyse des métiers en tension, écoute des demandes et proposition de solutions adaptées dans des délais contraints : telle est l’une des missions de Pôle emploi. Lorsqu’il s’agit d’une PME, confrontée à une pénurie de main-d’œuvre qualifiée, les services proposés doivent être au plus près de la demande. La SAS Dejardin, entreprise de plomberie, a pu bénéficier de cet accompagnement « Taylor Made ».